“COMINCIO… DA TRE!”
Per i Manager

Un progetto personalizzato ed un percorso modulare, fino ad un massimo di 10 giornate finalizzato a sostenere lo sviluppo personale e professionale del manager per favorirne la rioccupabilità.

Un sostegno concreto con un contributo di 250 euro a giornata di partecipazione al percorso previsto fino ad un massimo di 2.500 euro complessivi.

Il sostegno è ripetibile, una sola volta, alle medesime condizioni, nel caso in cui trascorsi sei mesi dalla conclusione del percorso il dirigente non abbia risolto il problema della sua ricollocazione.