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Intrapreneurship & Leadership: a crash experience

Come sviluppare l'imprenditorialità aziendale

Obiettivi

Il percorso ha lo scopo di guidare i partecipanti nella rilettura e nel ripensamento delle competenze al fine di sviluppare la propria imprenditorialità aziendale oltre che fornire modelli e tecniche per incrementare l'imprenditorialità aziendale dei propri collaboratori.
Il progetto, attraverso casi e testimonianze aziendali, fornisce inoltre chiare indicazioni e stimoli su come creare un contesto capace di favorire la nascita di nuove idee e di liberare energia delle persone e di quali siano i nuovi modelli di leadership a supporto della “intrapreneurship”. E' strutturato in 3 moduli di una giornata ciascuno e 2 sessioni di counselling di gruppo volte a trasformare l'idea in un piano operativo e metterà a disposizione strumenti concreti per valutare l'idea (Idea Scorecard), le competenze (Skills Map) ed il modello di management (Management Model Quadrant).

A chi è rivolto

I partecipanti saranno attivamente coinvolti in attività indoor al fine da dimostrare concretamente la validità delle metodologie presentate.

DOCENTI

FERNANDO ALBERTI

È docente dei corsi di Strategie Imprenditoriali, Strategia e Politica Aziendale, Economia delle Piccole e Medie Imprese, Entrepreneurship and Regional Competitiveness, Creative and Cultural Entrepreneurship della LIUC - Università Cattaneo. È inoltre Direttore del CERMEC (Center for Creative and Cultural Industries Research). Effettua docenze presso la Harvard Business School, la SUPSI - University of Applied Sciences of Southern Switzerland ed è Visiting Professor di Strategic Management, Master in Business Design, Master in Marketing of Luxury Goods, Master in Fashion Management, Domus Academy.

VITTORIO D'AMATO

Presidente di Akron srl, Società di formazione manageriale e di consulenza strategica. Direttore dell'Executive MBA (Executive Master in Business Administration) e Direttore del CLEP - Centro di Ricerca sul Cambiamento, la Leadership e il People Management della LIUC-Università Cattaneo. Coordinatore della Laurea Magistrale in Economia e Management percorso in Management delle Risorse Umane presso la LIUC-Università Cattaneo. Titolare dell'insegnamento Leadership & Management: come gestire ed ottenere il meglio dalle persone della LIUC-Università Cattaneo. Fondatore e Presidente dell'Associazione Italiana di Analisi Dinamica dei Sistemi. E’ autore di 9 libri tra cui “MANAGEMENT3.0” edito da FrancoAngeli 2015. E’ considerato uno dei massimi esperti internazionali sulle tematiche della leadership, dell'accelerazione aziendale, dell’apprendimento organizzativo, del pensiero sistemico e della gestione dei processi di cambiamento.