Essere competitivi con le giuste competenze

Questo seminario fornisce l'inquadramento generale e i principi metodologici per analizzare e definire in modo semplice ed efficace ruoli organizzativi e relative competenze. In un mercato in continua e rapida evoluzione conoscere l’organizzazione in cui le persone operano e le competenze a loro necessarie per il presidio dei processi è la chiave vincente per mantenere stabilmente un adeguato livello competitivo.

Il seminario è anche utile per rendere più efficace la partecipazione ai progetti di alternanza scuola lavoro, secondo il Modello Food4Minds di Manageritalia.

Direttori, responsabili di funzione, imprenditori che sono interessati ad affrontare in modo efficace, efficiente e strutturato la gestione dei processi e delle risorse umane.

I partecipanti approfondiranno i seguenti contenuti:

• Il valore dell’organizzazione e delle competenze nei nuovi scenari di mercato (lo sviluppo professionale dalla scuola alle posizioni manageriali in azienda).
• La definizione analitica di ruoli organizzativi e profili professionali.
• Lo Standard EQF (European Qualification Framework).
• La definizione e la mappatura delle competenze.
• I criteri di valutazione delle competenze.