Il percorso
“The mastery of the art of leadership comes with the mastery of the self. Ultimately, leadership development is a process of self-development” Kouzes and Posner, 2002
"Nothing will affect your career like self-awareness, self-regulation and self-management" Tanya Ezekiel, executive coach
La longevità manageriale sembra risultare da un mix quasi magico di successo, tenacia, competenza, simpatia, talento diplomatico e… fortuna (nelle fasi di svolta, trovarsi come per incanto al posto giusto nel momento giusto). Ma nulla avviene per caso e chi ha saputo muoversi con destrezza ne ha certamente tutti i meriti, quelli legati alla gestione di sé racchiudono il segreto che fa la differenza.
Il percorso costituisce una guida teorico-pratica di self management: un vademecum sugli elementi essenziali che determinano la longevità manageriale e un protocollo di esercizi di Neuro-Training® basato sulle più recenti conoscenze neuro-scientifiche per allenarsi a procedere spediti, con destrezza e soprattutto soddisfazione nel proprio personale percorso. Per mantenere e non cedere ad altri il controllo sulla propria carriera.
DOCENTE
ALESSIA TANZI
Consulente in strategia e organizzazione aziendale in Europa e USA dal 1995 in collaborazione con primarie società di consulenza (Mars & Co, ATKearney, Gruppo Value Partners), è esperta di applicazione delle tecniche di meditazione al business. Pratica Yoga dal 1998, dal 2007 è insegnante certificata KRI (Kundalini Research Institute), fa parte dell’Ikyta (Associazione Internazionale Insegnanti Kundalini Yoga). E’ Professional Neuro-Trainer® certificata dal College of Neuro-Training® di Melbourne, Australia. E’ Brain Longevity Specialist® certificata dalla Università della California (UCLA). E’ fondatrice di Y-C, un’impresa che realizza programmi di training manageriale attraverso il potenziamento delle competenze interiori (www.yoga-coaching.org).