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Come si può coltivare quell'energia frizzante che spesso hanno le start-up? Come si fa a sorprendere continuamente clienti e partner con innovazioni? Come affrontare il cambiamento e la necessità di un apprendimento continuo? Come rimanere rilevanti grazie alla crescita dei dipendenti? È tutta una questione di tensioni: percepirle e affrontarle.

"Tensione" è un termine specifico che indica sostanzialmente un'area di miglioramento e che viene rilevata da ogni membro dell'organizzazione secondo il proprio punto di vista. Le tensioni, nonostante il nome, non sono lamentele ma piuttosto proposte, questioni importanti da affrontare. Affrontare le tensioni significa risolvere i problemi, innovare e gestire il cambiamento.

Scopriremo l'importanza delle tensioni a livello individuale, di team e organizzativo, così come gestirle nelle riunioni.

DURATA: 30 minuti