Corsi

Viviamo in un contesto complesso e incerto caratterizzato da un’abbondanza crescente di informazioni, tecnologie, dati e persone sempre più connesse. La struttura organizzativa delle aziende deve adattarsi a questo contesto per sfruttarlo invece che subirlo.

Il modello ExO, best seller mondiale nato in Singularity University dalla ricerca sulle organizzazioni a crescita più veloce del mondo, insegna in modo semplice a ridisegnare le aziende per sfruttare questi cambiamenti di contesto.

Il corso prevede 2 giornate in presenza e 2 moduli brevi online, alternando momenti di lezione a momenti di lavoro, affinchè i partecipanti traggano il massimo vantaggio dalle nozioni condivise.

La più importante responsabilità di un Dirigente è costruire la visione di un futuro desiderabile e far evolvere la propria organizzazione in quella direzione. Il modello ExO, già sperimentato da aziende di vario tipo in tutto il mondo, insegna a farlo nel modo più efficace.

• Contesto VUCA e cambiamento esponenziale;
• Tecnologie trasformative e abbondanza;
• Il modello ExO: 11 leve per costruire un’organizzazione esponenziale;
• MTP: il grande scopo trasformativo;
• ExO Sprint: come inventare nuove iniziative esponenziali;
• Purpose Launchpad: come sviluppare le nuove iniziative esponenziali;
• Le 3 Esponenzialità di un modello di business;
• ExO transformation: come cambiare con successo le organizzazioni tradizionali.